249小姨子微服私访，第一线见闻！ (第2/2页)

，没应聘上，还帮新生文化说话？

    这是怎么回事？

    “愿闻其详。”娜娜连忙追问。

    “你看眼前这一幕。”

    那个人指了指面前排队的众人，对娜娜说道：

    “这个应聘求职，其实并不是公司主动发起的，新生文化公司从来没有计划过要招聘人员，是许多人自己听到公司新年开工了，自发集结来的，说要求职，新生文化公司属于被迫应对。但你看，他们哪里有一点慌乱的样子？反而是井然有序。”

    “这种组织能力和快速应变能力，绝不是那些官僚主义盛行的臃肿企业所能拥有的。也就是说，新生文化公司不仅效率高、组织能力强，而且公司里的人也都很务实，没有搞那些内耗。”

    “而且，他们对求职者的态度……你现在还没面试，可能感受不到，等你面试的时候你就知道了。”

    那个人说到这里后，就没有继续往后说了，而是让娜娜自己去感受。

    他说的前半部分，让娜娜非常赞同，傅歌和刘艺菲等人的确很务实，也都不是喜欢搞架子、耍大牌的那种人。

    至于他们对求职者的态度……

    “除了是态度友好、和善，还能有什么特殊的吗？”

    娜娜有些疑惑，不知道这个人到底指的是什么。

    于是，她的好奇心被激发了起来。

    “不行，我得亲眼见证一番！”

    于是，

    娜娜做了个突然的决定。

    本来打算报上名来，径直前往老板办公室去见傅歌的她，改主意了。

    她要装作应聘者，见识一番！

    幕后工作者……

    行政人员……

    娜娜左右观望了一番。

    最终，她选择去了幕后工作者那边。

    毕竟，行政人员大多数秘书、助理、财务、会计等专业性极强的职位，她实在应付不来。

    而幕后工作者，就有的发挥了。

    她可以装作自己是编剧、平面设计师……大不了就化妆师、造型师，这些反正就算不会也能摆弄摆弄，可以装的有模有样。

    于是，

    幕后工作者求职队伍中，又多了一位。

    “唉，听说公司不招聘编剧，我本来还想应聘这个职位的……幸好，我还会场景搭设。”

    “不过说来也是，人家需要招聘编剧吗？傅歌的编剧能力大家都如雷贯耳，有皓月在这里，他还需要招聘什么珠玉吗？”

    娜娜排队的时候，听到其他人的讨论。

    心里的‘假装’名单，便将‘编剧’这个职位给划掉了。

    “只有化妆师和造型师这几个了……”

    娜娜心里突然焦急了起来。

    自己好不容易应聘一次，可别在报名这一块就被卡住了吧？

    很快，轮到她了。

    “你好。”

    负责招待的人员，带着职业笑容，给了娜娜一个表，道：

    “请按照您的实际信息，填写一下这个表格。而后将表格交给孙经理，他在看过之后会为您分流，指导您的下一步去向。”

    娜娜接过表格，去旁边备有纸笔的桌子旁，飞快的填上了名字、年龄等信息。

    而后，在意向职务这一栏，她愣住了。

    因为……

    没有造型师和化妆师！

    这两个，

    竟然不招！

    娜娜还在上学期间，还没有参加过面试，不知道各个公司的求职表‘意向职务’这一栏具体是什么样的。

    许多公司的这一栏，都是空白的，让求职者自己填写。

    而新生文化公司的这一栏，却是列出了‘幕后工作者’的各种职务选项，什么摄影师、灯光师等等，凡是它们需要的就都列了出来，求职者有意向就可以在那个职位后面打个勾。

    而凡是它们没列出来的，就是不需要的，是本次绝不招聘的。

    比如‘编剧’，

    又比如‘化妆师’、‘造型师’。

    全都没！

    “这还让我怎么装？”

    娜娜要点发蒙，

    难不成，真的第一关都过不去，只能表明来意，被公司的工作人员作为贵宾给邀请到老板办公室，享受小姨子的高贵待遇？

    “不！”

    “我一定要知道，刚刚那个人说的应聘者所享受到的不一样的待遇，到底是怎么回事！”

    她的执拗劲来了。

    于是，她反反复复看了几遍求职者目录后，排除了‘动作捕捉’‘建模师’等让她觉得不明觉厉的职务，最终在稍微能有一点点滥竽充数空间的‘市场运营’这个职务上打了个勾。

    “我最近一直运营微博账户，也算是有从业经验吧？”

    娜娜如此想着，便不知羞耻的在‘工作经历’这一栏里，写下了‘曾运营微博账号，屡次获得巨大浏览量’的文字。

    而后，她就底气不足、心里发虚的拿着表格，来到了‘孙经理’跟前。

    “你好，我表格填写完了。”她将表格递给孙经理。

    “奥好，请稍等，我看一下。”

    所谓的孙经理，其实是剧组里的老人‘孙大海’。

    他并不是专业的hr，不懂人事招聘。

    其实，新生文化公司在整体架构上还有很大的问题，毕竟傅歌是个务实人员，有时候做事会遵循第一性原理，他当初注册公司组建剧组就是为了能拍摄制作作品，所以他之前招聘的人便全是这方面的。

    而不是这些方面的人员，公司里一直很稀缺。

    比如，公司里现在根本没有hr部门，也就是人事招聘部门。

    甚至，

    如果娜娜去‘行政人员’那边去排队应聘的话，她就会发现，公司需要的职务人员清单上，赫然写着‘hr人事’。

    人事部门，现在才开始组建呢！

    也就是说，

    现在在负责应聘的这些人，根本没有专业的hr人员，全是傅歌让公司里负责其他业务的人暂时顶替过来的。

    孙大海因为比较熟悉剧组幕后的各个环节和分工，便被抓了壮丁，来做求职分流，成了暂时的‘大堂经理’。

    ……

    “市场运营？”

    “曾有运营微博账号的经历？”

    孙大海看到娜娜的资料后，不由抬眼看向娜娜。

    这让娜娜顿时一惊，心里咯噔一声，暗叫不好。

    “坏了，我虚张声势被他看出来了，他不会要教训我吧？我要不要报出jiejie或者姐夫的名字呢，会不会给他们脸上抹黑？这可怎么办啊！”

    娜娜有点慌了，觉得自己装作应聘者的主意，好像有点离谱，自己本不该这样的……

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    ……